Zur Verstärkung unserer Teams in München, Stuttgart, Frankfurt, Hamburg und Berlin oder remote suchen wir dich als Senior IT Projektmanager (m/w/d), SIPM-1555-WS.

Dein neues Wirkungsfeld

  • Du übernimmst Verantwortung in interdisziplinären Identity und Access Management Projekten bei denen du das große Ganze im Auge behältst und qualitativ hochwertige Lösungen lieferst.
  • Du stellst sicher, dass die Fach- und IT-Abteilung unserer Kunden mit IAM Delivery Teams zusammenarbeiten, um gemeinsame Projektziele zu erreichen.
  • Du entwickelst ein tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse unserer Kunden.
  • Als Projektprofi nimmst du eine Schlüsselposition in unserem Business-Consulting-Kernteam ein und bist ein Vorbild für die nächste Beratergeneration.

Kurze Check-Liste, was du mitbringst

  • Du verfügst über nachweisliche Erfahrungen im Projektmanagement in den Bereichen Identity und Access Management, Cybersecurity, Cloud-Technologien oder in einer ähnlichen IT-Domäne.
  • Du verfügst über eine Führungspersönlichkeit und strategische Planungsfähigkeiten.
  • Du bringst IT-Affinität und analytisches Verständnis für komplexe Zusammenhänge mit.
  • Du verfügst über Grundkenntnisse der IT-Architektur und Business Analyse.
  • Du hast sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Deine Benefits bei uns

  • Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Ausstattung mit höchstwertigem Equipment, Concierge Service, Personal Coach, attraktives Dienstwagenprogramm sowie eine Firmensportmitgliedschaft
  • 3-tägiges Bootcamp für deinen Neueinstieg bei uns, bei dem du rund um IAM und verschiedene Technologien geschult wirst.
  • iC Consult University, unser umfassendes Onboarding-Programm, das dich auf einem individuellen Einarbeitungspfad mit Trainingsmodulen, Mentoringprogrammen und Events begleitet.
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung mit großem Entscheidungsspielraum in einem etablierten Unternehmen
  • Förderung von persönlicher und fachlicher Weiterbildung und Karriereentwicklung
  • Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten
  • Förderung des Unternehmensklimas z. B. durch regelmäßige Team- und Firmen-Events in lockerer Atmosphäre
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